本报讯（通讯员 胡乾乾） 近年来，格尔木市着力在引才育才、爱才惜才、聚才留才上下功夫，为全市经济社会高质量发展赋能助力。

以高度的政治担当提升党管人才水平。召开市委人才工作会议，研究制定工作要点，印发《格尔木市市级人才专项资金管理办法》《关于落实<海西州建设产业人才集聚区行动方案（2024—2026年）>的任务分工方案》，以引进培养人才30条措施为统领，组建专家评审团，评审出79名人才和7个团队，设立人才专项资金500万元，以政策创新激发人才发展“一池活水”。

以务实有效的举措灵活做好引才育才工作。围绕打造生态文明高地、建设产业“四地”战略任务，培训本土专技人才、企业技能人才5086人。邀请省内外专家来格开展专题讲座和学术交流40余次，引进新能源领域和绿色算力领域专业人才、农牧业人才、优秀高校毕业生36名。对接温州市选派30余名专家，在教育、医疗方面开展“组团式”帮扶，填补多项医疗领域空白。

以优质高效的服务营造拴心留人环境。加快构建便捷高效、全方位全生命周期的服务保障体系，常态化联系32名行业内重点领域人才。依托“一街一园一基地”创业平台，向23名高技能人才发放补贴，扶持高校毕业生创业88人。开发人才公寓48套，干部周转房703套，在子女教育、配偶就业等方面提供全方位的贴心关怀，让人才工作舒心、生活无忧。